Des tensions au sein de votre entreprise ? Des divergences de vues ? Un manque d’information ou de confiance ? Forts d’une longue expérience dans le domaine de la défense des intérêts particuliers, nous disposons des qualités et de l’expérience nécessaire pour résoudre les conflits entre actionnaires ou membres du conseil d’administration.
Grâce à son équipe M&A disposant d’une expertise juridique et financière, deminor NXT est en mesure de proposer un accompagnement pour tout type de transaction. En effet, qu’il s’agisse d’une acquisition, d’une transmission, d’une reprise, d’une transmission familiale, d’une sortie d’actionnaire, d’une augmentation de capital ou de toute autre forme de financement, nous nous efforçons toujours d’objectiver au mieux la valorisation, de maximiser la valeur et d’obtenir des accords solides.
La gouvernance d’entreprise est à la base de ce en quoi nous croyons : choisir la bonne structure pour votre entreprise, au sein de laquelle une communication transparente prévaut et où les rôles de chacun sont respectés pour travailler ensemble en toute confiance.
What’s next ? Nous sommes à l’écoute de vos questions et de vos besoins relatifs à votre patrimoine personnel. Nous vous accompagnons dans la mise en place, non seulement d’une structure patrimoniale sur mesure, mais aussi des mécanismes d’optimisation fiscale et des tableaux de bord correspondant à cette structure.
Qu’il s’agisse de l’évaluation de vos actions, de votre entreprise, de la planification des flux de trésorerie ou de l’analyse financière, chez deminor NXT, nous veillons à ce que vos chiffres s’accordent. Nous transformons votre vision stratégique en un business plan cohérent et vous conseillons dans vos décisions d’investissement.
Un conflit a-t-il éclaté au sein de votre entreprise ? Dans ce cas, nous vous aidons à éviter qu’il ne dégénère, ou qu’il engendre une paralysie totale de la société, première victime du conflit entre ses actionnaires.
Nous cherchons à rétablir la communication entre vous et l’autre partie et à trouver une solution durable et équilibrée pour les deux parties.
Ensemble, nous réglons les conflits auxquels vous êtes confrontés. D’une part, nous vous assistons et préparons ensemble la stratégie et les démarches nécessaires ; d’autre part, nous suivons les négociations de près jusqu’à ce qu’un accord amiable soit trouvé..
En vous assistant de cette manière, vous économisez des coûts importants et un temps précieux – non seulement pour vous, mais aussi pour l’autre partie.
Notre méthode
Nous analysons la position de chacun et les causes du conflit.
Lors d’un entretien personnel, nous déterminons les objectifs de chaque partie.
Nous proposons des pistes de solutions pour rétablir la communication et amener les parties à négocier.
Nous suivons les négociations jusqu’à ce qu’une solution équilibrée soit trouvée.
Nous préparons les documents nécessaires à l’la rédaction de l’accord.
N’hésitez pas à nous envoyer un message et nous ferons le maximum pour y répondre rapidement et de manière complète. Vous pouvez également choisir de nous rendre visite dans nos bureaux de Bruxelles, Gand ou Anvers.